Kurniawan, M. et al. 2024. Pengaruh Lingkungan Kerja dan Green Human Resource Management (GHRM) Terhadap Kinerja Lingkungan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi pada PT Pacific Indopalm Industries). Jurnal Multidisiplin Teknologi dan Arsitektur. 2, 2 (Oct. 2024), 764–780. DOI:https://doi.org/10.57235/motekar.v2i2.3913.