Pengaruh Skeptisisme Profesional, Kompetensi, dan Beban Kerja Auditor Terhadap Kualitas Hasil Pengawasan Intern

Authors

  • Dinda Anggia Damaputri Universitas Trisakti, Indonesia
  • Christina Dwi Astuti Universitas Trisakti, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.57235/mantap.v4i2.8570

Keywords:

Skeptisisme Profesional, Kompetensi Auditor, Beban Kerja Auditor, Kualitas Hasil Pengawasan Intern, APIP, BPKP

Abstract

Kualitas hasil pengawasan intern merupakan aspek krusial dalam mendukung efektivitas Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP). Namun, pelaksanaan pengawasan oleh APIP masih dihadapkan pada berbagai tantangan, khususnya terkait skeptisisme profesional, kompetensi, dan beban kerja auditor yang diduga memengaruhi kualitas hasil pengawasan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh skeptisisme profesional, kompetensi auditor, dan beban kerja auditor terhadap kualitas hasil pengawasan intern pada Perwakilan BPKP Provinsi Papua. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain asosiatif kausal. Data primer diperoleh melalui kuesioner yang disebarkan kepada seluruh auditor menggunakan metode sensus dengan 83 responden. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan IBM SPSS Statistics 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa skeptisisme profesional dan kompetensi auditor berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas hasil pengawasan intern, sedangkan beban kerja auditor tidak berpengaruh signifikan. Secara simultan, ketiga variabel mampu menjelaskan 47,0% variasi kualitas hasil pengawasan intern. Temuan ini mengindikasikan bahwa faktor internal auditor lebih dominan dalam menentukan kualitas hasil pengawasan dibandingkan tekanan beban kerja. Hasil penelitian ini diharapkan menjadi bahan evaluasi bagi APIP dalam memperkuat kompetensi auditor, membudayakan skeptisisme profesional, serta mengelola beban kerja secara proporsional guna mendukung efektivitas pengawasan intern pemerintah.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Ajzen, I. (1991). The theory of planned behavior. Organizational Behavior and Human Decision Processes, 50(2), 179–211.

Ghozali, I. (2021). Aplikasi analisis multivariate dengan program IBM SPSS 26 (10th ed.). Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Heider, F. (1958). The psychology of interpersonal relations. New York: Wiley.

Hurtt, R. K. (2010). Development of a scale to measure professional skepticism. Auditing: A Journal of Practice & Theory, 29(1), 149–171.

Irmayanti, I., Lewangka, O., & Mardjuni, S. (2021). Pengaruh etika profesi, kompetensi dan kerjasama tim APIP terhadap kualitas laporan hasil pengawasan. Indonesian Journal of Business and Management, 4(1), 114–121. https://doi.org/10.35965/jbm.v4i1.1185

Jensen, M. C., & Meckling, W. H. (1976). Theory of the firm: Managerial behavior, agency costs and ownership structure. Journal of Financial Economics, 3(4), 305–360.

Pitria, D. (2024). Pengaruh skeptisisme profesional, kompetensi, independensi, dan etika profesi terhadap kualitas audit (Studi empiris pada BPK RI Perwakilan Provinsi Yogyakarta) [Skripsi]. Universitas Islam Indonesia.

Putri, N. H., & Mulyani, E. (2022). Pengaruh audit jarak jauh (remote audit) dan jumlah penugasan auditor terhadap kualitas audit: Studi empiris pada BPKP Provinsi Sumatera Barat. Jurnal Eksplorasi Akuntansi, 4(4), 793–807

Rahayu, R. A. (2020). Pengaruh skeptisisme profesional audit dan keahlian auditor terhadap kualitas audit. Jurnal Riset Akuntansi Terpadu, 13(2), 242–255. https://dx.doi.org/10.35448/jrat.v13i2.9129

Rizky, M. A., & Astuti, C. D. (2023). Pengaruh kompetensi auditor, workload, dan time budget pressure terhadap kualitas audit dengan etika audit sebagai variabel pemoderasi. Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMA), 3(2), 514–526. https://doi.org/10.47709/jebma.v3n2.2824

Sahrir, S., & Sultan, S. (2023). Peran skeptisisme profesional dalam meningkatkan kualitas audit. Jurnal Ekonomika dan Bisnis, 10(2), 31–38. https://doi.org/10.51792/kn37tw65

Thalia, D. A., & Sumadi, S. (2021). Pengaruh pengalaman kerja, independensi, obyektivitas, integritas dan kompetensi terhadap kualitas audit. Asersi: Jurnal Akuntansi Terapan dan Bisnis, 1(2), 172–182. https://publikasi.polije.ac.id/asersi/article/view/3067

Yulianti, R., & Hamdiah, C. (2021). Pengaruh Sikap Skeptisme, Tekanan Waktu Dan Independensi Terhadap Kualitas Audit Pada Kantor Inspektorat Aceh. Jurnal Sociohumaniora Kodepena (JSK), 2(1), 74-88. https://doi.org/10.54423/jsk.v2i1.51

Downloads

Published

2026-08-25

How to Cite

Dinda Anggia Damaputri, & Christina Dwi Astuti. (2026). Pengaruh Skeptisisme Profesional, Kompetensi, dan Beban Kerja Auditor Terhadap Kualitas Hasil Pengawasan Intern. Journal of Management Accounting, Tax and Production, 4(2), 199–210. https://doi.org/10.57235/mantap.v4i2.8570

Issue

Vol. 4 No. 2 (2024): September 2026

Section

Articles

Citation Check

License

Copyright (c) 2026 Dinda Anggia Damaputri, Christina Dwi Astuti

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.

  1. Authors certify that the work reported here has not been published before and contains no materials the publication of which would violate any copyright or other personal or proprietary right of any person or entity.
  2. Authors dont transfer or license the copyright of publishing to MANTAP: Journal of Management Accounting, Tax and Production Research to publish the article in any media format, to share, to disseminate, to index, and to maximize the impact of the article in any databases.
  3. Authors hereby dont agree to transfer a copyright for publishing to MANTAP: Journal of Management Accounting, Tax and Production a Publisher of the manuscript. 
  4. Authors reserve the following: 
    1. all proprietary rights other than copyright such as patent rights; 
    2. the right to use all or part of this article in future works of our own such as in books and lectures;
    3. use for presentation in a meeting or conference and distributing copies to attendees; 
    4. use for internal training by author's company;
    5. distribution to colleagues for their research use;
    6. use in a subsequent compilation of the author's works;
    7. inclusion in a thesis or dissertation;
    8. reuse of portions or extracts from the article in other works (with full acknowledgement of final article);
    9. preparation of derivative works (other than commercial purposes) (with full acknowledgement of final article); and
    10. voluntary posting on open web sites operated by author or author’s institution for scholarly purposes, but it should follow the open access license of Creative Common CC BY-NC License.