
(2) Yuneita Anisma

(3) Mudrika Alamsyah Hasan

*corresponding author
AbstractPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh whistleblowing system, pengendalian internal, dan budaya organisasi terhadap pencegahan fraud pada Rumah Sakit di Kota Pekanbaru. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Sumber data yang digunakan merupakan data primer yang dihasilkan dari total 155 kuesioner dengan manajer keuangan, satuan pengawas internal, staff keuangan, dan karyawan office rumah sakit sebagai respondennya. Populasi dalam penelitian ini adalah sebanyak 31 rumah sakit yang terdiri dari rumah sakit tipe A hingga tipe D yang ada di Kota Pekanbaru. Hasil analisis data menggunakan bantuan program SPSS 30.0 menunjukkan bahwa pengendalian internal dan budaya organisasi berpengaruh terhadap pencegahan fraud pada Rumah Sakit Kota Pekanbaru. Hal ini terjadi karena adanya integritas yang baik, dilakukannya pengawasan secara berkala, serta manajemen rumah sakit menjunjung tinggi nilai-nilai etika. Sebaliknya, whistleblowing system tidak berpengaruh terhadap pencegahan fraud pada Rumah Sakit Kota Pekanbaru. Hal ini terjadi akibat kurangnya dukungan kepada karyawan, serta ketidakyakinan karyawan mengenai keamanan apabila berperan sebagai whistleblower. KeywordsPengendalian Internal, Budaya Organisasi, Pencegahan Fraud, Whistleblowing system
|
DOIhttps://doi.org/10.57235/mantap.v3i2.6874 |
Article metricsAbstract views : 0 | PDF views : 0 |
Cite |
Full Text![]() |
References
ACFE (2024) ‘Association of Certified Fraud Examiners The Nations Occupational Fraud 2024 :A Report To The Nations’, Association of Certified Fraud Examiners, pp. 1–106.
Ajzen, I. (1991). The Theory of planned behavior. Organizational Behavior and Human Decision Processes.
Akhyaar, K. et al. (2022) ‘Pengaruh Kepatuhan Pelaporan Keuangan, Sistem Pengendalian Internal Dan Whistleblowing System Terhadap Pencegahan Fraud Pengelolaan Dana Desa’, KRISNA: Kumpulan Riset Akuntansi, 13(2), pp. 202–217. Available at: https://doi.org/10.22225/kr.13.2.2022.202-217.
Anlilua, P. and Rusmita, S. (2023) ‘Pengaruh Whistleblowing System, Sistem Pengendalian Internal, Dan Budaya Organisasi Terhadap Pencegahan Fraud’, Jurnal Kajian Ilmiah Akuntansi Fakultas Ekonomi UNTAN (KIAFE) 2023, 1(3), pp. 34–48.
APRILIA, S. (2023). Pengaruh Whistleblowing System, Moralitas Individu, Intergritas Aparatur, Lingkungan Pengendalian Dan Danksi Pidana Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Alokasi Dana Desa (Studi Kasus pada Aparatur Desa di Kecamatan Kuantan Hilir) (Doctoral dissertation, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau).
Arens, A.A. et al. (2014) Auditing and Assurance Services, Auditing and Assurance Services: An Integrated Approach 16th ed.
COSO (2012) ‘Internal Control—Integrated Framework’.
Destiyana, A., Yassarah, F.S. and Machdar, N.M. (2024) ‘Pengaruh Good Corporate Governance, Pengendalian Internal, dan Whistleblowing System terhadap Pencegahan Fraud’, InisiatifJurnal Ekonomi,Akuntansi dan Manajemen, 3(3), pp. 27–39. Available at: https://doi.org/10.30640/inisiatif.v3i3.2528.
Direktur RSUD Palabuhanratu Korupsi Dana Covid-19, Modusnya Ajukan Insentif Nakes Fiktif. 2024. https://www.jawapos.com/kasuistika/015159589/direktur-rsud-palabuhanratu-korupsi-dana-covid-19-modusnya-ajukan-insentif-nakes-fiktif (Diakses Oktober 2024)
Fajariyah, D., & Carolina, A. (2023). Pengaruh Religiusitas, Leadership Dan Budaya Organisasi Terhadap Pencegahan Fraud Pada Ekowisata Mangrove. 07(01), 78–87.
Fathoni, A.H., Salsabilah, J. and Machdar, N.M. (2024) ‘Pengaruh Whistleblowing System dan Pengendalian Internal terhadap Pencegahan Fraud’, Jurnal Riset Ekonomi dan Akuntansi, 2(2), pp. 99–110. Available at: https://doi.org/10.54066/jrea-itb.v2i2.1815.
Fauzi, M. Pengaruh Pengendalian Internal, Whistleblowing System, Budaya Organisasi, Dan Integritas Terhadap Pencegahan Kecurangan Dalam Pengadaan Alat Pelindung Diri (Apd) Dengan Leadership Sebagai Variabel Moderasi (Bachelor's thesis, FEB UIN JAKARTA).
Gumelar, T.M. and Shauki, E.R. (2020) ‘Pencegahan Fraud Pada Pengelolaan Dana Organisasi: Perspektif Theory of Planed Behavior’, Jurnal ASET (Akuntansi Riset), 12(1), pp. 176–200. Available at: https://doi.org/10.17509/jaset.v12i1.23963.
Gustarina, D., Azmi, Z., & Murialti, N. (2021, July). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kecenderungan Kecurangan pada Rumah Sakit Kota Pekanbaru. In Prosiding Seminar Nasional Ekonomi, Bisnis & Akuntansi (Vol. 1, pp. 9-19).
Hidayat, A.I. and Afriyenti, M. (2023) ‘Jea 1,2’, 5(3), pp. 1053–1064.
Indahsari, R. (2018). Niat Individu Melakukan Whistleblowing: Theory of Planned Behavior dan Prosocial Behavior Theory. Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB, 6(2).
Kuswati, E.W. (2023) ‘Pengaruh Budaya Organisasi, Moralitas Individu, Pengendalian Internal dan Whistleblowing System Terhadap Pencegahan Kecurangan Akuntansi’, JIBEMA: Jurnal Ilmu Bisnis, Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi, 1(1), pp. 66–76. Available at: https://doi.org/10.62421/jibema.v1i1.7.
Melinda, D., Nurhayati, E. and Purnama, D. (2023) ‘Pengaruh Budaya Organisasi, Pengendalian Internal, Proactive Fraud Audit Dan Whistleblowing System Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Dana Bos’, Jurnal Riset Keuangan dan Akuntansi, 9(1), pp. 196–206. Available at: https://doi.org/10.25134/jrka.v9i1.8265.
Mersa, N.A., Sailawati and Malini, N.E.L. (2021) ‘Pengaruh Whistleblowing System, Sistem Pengendalian Internal, Budaya Organisasi, dan Keadilan Organisasi Terhadap Pencegahan Kecurangan’, Jurnal Akuntansi Keuangan dan Bisnis, 14(1), pp. 85–92. Available at: https://doi.org/10.35143/jakb.v14i1.4613.
Putri, D.S. and Wahyuni, P.D. (2024) ‘The Effect of Internal Audit, Internal Control and Audit Committee on Fraud Prevention (Case Study at Bank Mandiri Jakarta Tanjung Priok Area)’, Journal of Economics, Bussiness and Management Issues, 2(2), pp. 139–148. Available at: https://doi.org/10.47134/jebmi.v2i2.284.
Rahmadani, S. and Sugiarto (2023) ‘Pengaruh Pengendalian Internal Dan Good Corporate Governance Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Dana Desa (Studi Empiris pada Pemerintahan Desa di Kecamatan Mranggen Kabupaten Demak)’, STIE Cendekia Karya Utama, pp. 47–64.
Riyanto, R.F. and Arifin, Z. (2022) ‘Efektivitas Whistleblowing System Dan Sistem Pengendalian Gratifikasi Terhadap Pencegahan Fraud Pada Sektor Publik Yang Dimoderasi Oleh Pendeteksian Fraud’, Jurnal Magister Akuntansi Trisakti, 9(2), pp. 105–122. Available at: https://doi.org/10.25105/jmat.v9i2.12922.
Saaniyaturohmah, T. (2023). Pengaruh Sistem Pengendalian Internal, Whistleblowing System, dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Pencegahan Fraud. AT-TAWASSUTH: Jurnal Ekonomi Islam, VIII(I), 1–19.
Setiawan, R., Andreas, & Nasrizal. (2020). The Effect of Leadership Style, Quality of Staff and Organisational Culture on the Prevention of Fraud: Effectiveness of Internal Control As a Moderating Variable (a Study on the State Owned Banks in Pekanbaru). Bilancia : Jurnal Ilmiah Akuntansi, 4(3), 322–329.
Simbolon, A.Y. and Kuntadi, C. (2022) ‘Pengaruh Penerapan Akuntansi Forensik, Whistle Blowing System, Dan Budaya Organisasi Terhadap Pencegahan Fraud (Literature Review Akuntasi Forensik)’, Jurnal Economina, 1(4), pp. 849–860. Available at: https://doi.org/10.55681/economina.v1i4.191.
Singleton, T. W., & Singleton, A. J. (2010). Fraud auditing and forensic accounting (Vol. 11). John Wiley & Sons.
Soehaditama, J.P. (2024) ‘The Influence of Organizational Culture and the Role of Internal Audit on Fraud Prevention’, Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting, 4(6), pp. 738–743. Available at: https://doi.org/10.38035/dijefa.v4i6.2212.
Soraya, N. R. (2021). Pengaruh Karakteristik Personal, Efektivitas Struktur Pengendalian, Budaya Etis Organisasi Dan Moralitas Individu Terhadap Pencegahan Fraud Di Pemerintah Desa (Doctoral dissertation, Universitas Islam Sultan Agung Semarang).
Sugiyono. (2021). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, R & D. Cetakan ke-3.
Suharto, S. (2020) ‘the Effect of Organizational Culture, Leadership Style, Whistleblowing Systems, and Know Your Employee on Fraud Prevention in Sharia Banking’, Asia Pacific Fraud Journal, 5(1), p. 108. Available at: https://doi.org/10.21532/apfjournal.v5i1.141.
Syafira, H., & Chairiri, A. (2023). Pengaruh Pengendalian Internal , Whistleblowing , Dan Ethical Leadership Terhadap Pencegahan Fraud ( Studi Empiris Pada Kantor Perwakilan Bpkp Jawa Tengah ). Diponegoro Journal of Accounting, 12(3), 1–13.
Tiga Rumah Sakit Lakukan Kecurangan BPJS Puluhan Miliar. 2024. https://www.rri.co.id/hukum/851457/tiga-rumah-sakit-lakukan-kecurangan-bpjs-puluhan-miliar (Diakses Oktober 2024)
Tuanakotta, T. M. (2010). Akuntansi forensik dan audit investigatif. Jakarta: Salemba Empat, 431.
Wahyudi (2021) ‘Pengaruh Moralitas Individu, Kompetensi Aparatur, Sistem Pengendalian Internal dan Budaya Organisasi Terhadap Pencegahan Fraud Pengelolaan Keuangan Desa (Studi Empiris Pada Pemerintah Desa di Kecamatan Bathin Solapan Kabupaten Bengkalis)’, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim riau [Preprint].
Wardah, Z., Carolina, A. and Wulandari, A. (2022) ‘Pengaruh Whistleblowing System, Internal Control, Leadership dan Budaya Organisasi terhadap Fraud Prevention’, Nominal Barometer Riset Akuntansi dan Manajemen, 11(2), pp. 233–247. Available at: https://doi.org/10.21831/nominal.v11i2.49346.
Welly et al. (2024) ‘Implementation of Internal Control, Good Corporate Governance and Whistleblowing System for Fraud Prevention’, Journal of Economics, Finance And Management Studies, 07(06), pp. 3126–3136. Available at: https://doi.org/10.47191/jefms/v7-i6-09.
Yulientinah, D.S. and Mukhlisha, V.H. (2024) ‘Pengaruh Whistleblowing System Dan Budaya Organisasi Terhadap Pencegahan Kecurangan Di Kantor Imigrasi Kelas I TPI Bandung’, Land Journal, 5(2), pp. 255–268. Available at: https://doi.org/10.47491/landjournal.v5i2.3600.
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Copyright (c) 2025 Trysa Yulvarizal, Yuneita Anisma, Mudrika Alamsyah Hasan

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.